Prévoir annuellement une action de sensibilisation en matière de mobilité alternative à destination du personnel communal (formation vélo trafic, atelier réparation vélo, protection contre le vol, TEC,…)
Analyser dans le cadre du Plan de Déplacement d’Entreprise 2025-2027, la possibilité d’agrandir l’offre de remboursement de frais pour les transports en commun à hauteur de 100% (De Lijn, TEC, SNCB)
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